Département: Project Development
Position: Chargé(e) de Développement de Projet
Durée du contrat: CDI Lieu: Paris, 9éme
Date de démarrage: Decembre 2012
I. ACTED
ACTED est une ONG créée en 1993 dont l’objet est la mise en œuvre de programmes d’urgence, de reconstruction et de développement dans les pays en crise et en voie de développement.. ACTED intervient dans 30 pays sur 5 zones (Asie, Afrique, Amérique, Europe et Moyen-Orient) et emploie environ 200 staff internationaux (expatriés) et près de 4000 staff nationaux (population locale). Suivant une approche de développement intégré répondant à la fois aux besoins économiques, sociaux, éducatifs et culturels depuis plusieurs années, ACTED a étendu son action au champ culturel, en se spécialisant notamment dans la sauvegarde du patrimoine et l’éducation.
Plus récemment, ACTED a mis en place un réseau comprenant notamment une branche micro finance, Oxus Development Network, et une branche culturelle, la Fondation Bactria, dans laquelle s’inscrivent les activités du Centre Culturel Bactria.
II. Profil pays
Le siège d’ACTED s’est installé à Paris en 2000 dans le but de coordonner les interventions de l’organisation à l’échelle mondiale. Aujourd’hui le siège est composé de 35 personnes dans les départements RH, Finance, Reporting, Audit, HUB logistique et Communication. Ces départements apportent leur soutien aux 27 Directions Pays ainsi qu’aux 3 Directions régionales, comprenant environ 200 expatriés et plus de 4000 salariés nationaux.
Le siège fait aussi office de point de convergence pour la Direction d’ACTED, à savoir la Déléguée Générale, le Directeur du Développement et les quinze membres du Conseil d’Administration.
III. Profil de poste
Le/la chargé(e) de développement de projets s’assure tout d’abord du suivi de l’activité reporting (préparation de propositions de projets, rapports aux bailleurs, relations bailleurs, suivi contractuel et communication interne) sur certaines zones spécifiques d’intervention d’ACTED, définies en préalable.
En lien avec les chargés de reporting terrain, il/elle se doit de maintenir une connaissance profonde des stratégies, activités et opportunités des bailleurs de fonds et des autres parties prenantes dans les pays, ainsi que du respect des procédures et mécanismes de reporting existants.
Ensuite, il/elle est chargé d’accompagner spécifiquement les pays dont il/elle a la charge, en attachant une attention toute particulière aux pays/projets rencontrant des difficultés particulières, en lien avec le/la responsable de développement de projets siège et la direction. Il/elle a en ce sens une obligation d’alerte et de remontées de problèmes.
Enfin, il/elle contribue au suivi contractuel (partenariats notamment) en lien avec le/la responsable de développement de projets siège et la direction des finances.
Le/la chargé(e) de développement de projets travaille sous la supervision directe de le/la responsable de développement de projets siège.
IV. Qualifications
• Ecole de commerce, Sciences Po • Expérience d’un an sur des activités similaires ou de reporting, expérience humanitaire terrain appréciée. • Sens de l’organisation, rigueur, bonne écoute, bon relationnel • Qualités rédactionnelles • Très bon niveau oral et écrit d’anglais indispensable • Grande adaptabilité et réactivité • Motivation pour notre secteur d’activité
V. Conditions
• Type de contrat : CDI • Rémunération : Selon Grille Acted • Avantages : Mutuelle, tickets restaurants et 50% des frais de transports
Position: Chargé(e) de Développement de Projet
Durée du contrat: CDI Lieu: Paris, 9éme
Date de démarrage: Decembre 2012
I. ACTED
ACTED est une ONG créée en 1993 dont l’objet est la mise en œuvre de programmes d’urgence, de reconstruction et de développement dans les pays en crise et en voie de développement.. ACTED intervient dans 30 pays sur 5 zones (Asie, Afrique, Amérique, Europe et Moyen-Orient) et emploie environ 200 staff internationaux (expatriés) et près de 4000 staff nationaux (population locale). Suivant une approche de développement intégré répondant à la fois aux besoins économiques, sociaux, éducatifs et culturels depuis plusieurs années, ACTED a étendu son action au champ culturel, en se spécialisant notamment dans la sauvegarde du patrimoine et l’éducation.
Plus récemment, ACTED a mis en place un réseau comprenant notamment une branche micro finance, Oxus Development Network, et une branche culturelle, la Fondation Bactria, dans laquelle s’inscrivent les activités du Centre Culturel Bactria.
II. Profil pays
Le siège d’ACTED s’est installé à Paris en 2000 dans le but de coordonner les interventions de l’organisation à l’échelle mondiale. Aujourd’hui le siège est composé de 35 personnes dans les départements RH, Finance, Reporting, Audit, HUB logistique et Communication. Ces départements apportent leur soutien aux 27 Directions Pays ainsi qu’aux 3 Directions régionales, comprenant environ 200 expatriés et plus de 4000 salariés nationaux.
Le siège fait aussi office de point de convergence pour la Direction d’ACTED, à savoir la Déléguée Générale, le Directeur du Développement et les quinze membres du Conseil d’Administration.
III. Profil de poste
Le/la chargé(e) de développement de projets s’assure tout d’abord du suivi de l’activité reporting (préparation de propositions de projets, rapports aux bailleurs, relations bailleurs, suivi contractuel et communication interne) sur certaines zones spécifiques d’intervention d’ACTED, définies en préalable.
En lien avec les chargés de reporting terrain, il/elle se doit de maintenir une connaissance profonde des stratégies, activités et opportunités des bailleurs de fonds et des autres parties prenantes dans les pays, ainsi que du respect des procédures et mécanismes de reporting existants.
Ensuite, il/elle est chargé d’accompagner spécifiquement les pays dont il/elle a la charge, en attachant une attention toute particulière aux pays/projets rencontrant des difficultés particulières, en lien avec le/la responsable de développement de projets siège et la direction. Il/elle a en ce sens une obligation d’alerte et de remontées de problèmes.
Enfin, il/elle contribue au suivi contractuel (partenariats notamment) en lien avec le/la responsable de développement de projets siège et la direction des finances.
Le/la chargé(e) de développement de projets travaille sous la supervision directe de le/la responsable de développement de projets siège.
IV. Qualifications
• Ecole de commerce, Sciences Po • Expérience d’un an sur des activités similaires ou de reporting, expérience humanitaire terrain appréciée. • Sens de l’organisation, rigueur, bonne écoute, bon relationnel • Qualités rédactionnelles • Très bon niveau oral et écrit d’anglais indispensable • Grande adaptabilité et réactivité • Motivation pour notre secteur d’activité
V. Conditions
• Type de contrat : CDI • Rémunération : Selon Grille Acted • Avantages : Mutuelle, tickets restaurants et 50% des frais de transports
How to apply:
Merci de nous faire parvenir votre candidature en français : CV, lettre de motivation à l’adresse suivante : jobs@acted.org
REF : PDO/HQ/RW
